一直打工是不可能的？但你特么敢创业嘛？
(资料图)
持续日更，做特懂流量的创业者
一、
放开了半年，就出去看了半年，不断反复跑路，与香港人、台湾人、日本人、美国人，还有在那边生活的大陆人，聊了很多次。
打工的和创业的，都聊过了，得到的感受除了外面打工的工资真高之外，
另外的镜面结论就是，无论在何处打工，都是不可能赚大钱的，可是风险本身被雇主和整个社会支付了大部分，于是，不赚大钱，
却可以拿到比较高的薪酬月薪，获取高且稳定的现金流和生活购买力，自己的生活很舒服，这就是所谓的西方经济体逻辑下的：
中产阶级的生活，无趣无聊，风险平平，原先觉得嫌弃，现在也嫌弃，可是现在我懂得了，
为什么中产的薪酬就是活该这么低，哪怕再高也是低的，因为他们没有支付「风险」的价格。
二、
风险是很贵的，真的很贵，创业者为什么会获得超额回报，是因为一旦不成功，他们不仅要失去已经投入的金钱和时间，
更有可能的是破产，赔的钱和时间，就是他们支付的风险价格。
我开始深刻理解「No Pain、No Gain」，也开始深刻理解「风险越大，机遇越大」这些大白话，
作为创业者，理当获得超级大的单体收入杠杆，因为无论做什么，只要不是被雇主支付稳定薪酬，都是在支付风险的价格。
这是很昂贵的，你丫敢出来做，做成了，命运奖励你，巨大的一笔财富。
三、
再回过头来看，打工的尽头。
为什么说打工是不可能一直打工的，因为打工没有支付风险的价格，所以说回报哪怕是几百万年薪，都是小杠杆的。
你的薪酬决定于你的贡献，以及你和老板的情谊，情谊 + 你的贡献，乘以老板的格局和行业净利润对应的一个系数，就是你的工资。
没有风险带来的加权杠杆或者降权杠杆，就是一公式，无论如何都是一个没有风险杠杆的公式。
香港、纽约算是全球商科精英打工最密集且最有效率的城市群了，但无论 10 万刀一年还是 100 万刀一年，
是因为你的能力系数和你所在的城市系数，让它变大了一点点，也不行，因为还是没有杠杆。
没有承担风险，就没有杠杆，就是稳健，但毫无杠杆，是这就是所谓的：
打工是不可能永远打工的核心原因。
四、
可是大部分人都会一直打工的。
一部分是因为风险厌恶，而且越高月薪，就越风险厌恶，你让一个 10 万月薪的人出去打工，舍弃自己的高薪就是一个巨大的疼。
但是大部分原因，是因为没有那么性格激进的人，我看过很多比我更年轻的人之后，
感受很明确的是，有一部分人，他们期待融入一个集体，并且为这个集体贡献自己的力量，然后再在自己的贡献的基础上，拥有一席之地。
不是说胸无大志，而是说志不在商业，志不在变现，他们的人生路径和偏好，有很大一块在谈恋爱，或者自己的兴趣爱好上。
这样的人，好好用，可以用很久。
五、
风险的价格很贵，不要轻易觉得你的老板是傻逼，因为他帮你支付了这个，所以他很多时候是上帝视角思考很多问题。
当一个正在打工的野心家自认为自己对公司贡献很大，2000 万一个月的直播间都是我做的诶，为什么不能按照抽成逻辑给我奖金。
谁要 1 万的奖金，我要 10 万，我要 20 万，我要 30 万，老板是傻逼。
业绩好，就蛮横无理觉得自己奖金和工资太少了，居功至伟，觉得自己很了不起，老板是抠逼。
这样的人，要趁早在团队干掉，逻辑混乱、不懂风险的价格以及整体成本观念。
公司运营中，老板获益必须最多最大且持续最大，因为风险很贵。
在纵向的时间维度，要扛住经营不稳定、如何穿越周期的风险，在横向的业务维度，要扛住拆了东墙补西墙，这边亏那边赚最后大亏的风险。
风险是很贵的，要懂得对风险定价，才能持续活着，无论是打工还是创业。
啊我终于懂了，原先我前老板李黎经常说风险投资要对风险定价。
- End -
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