公司强迫员工节假日加班是否违法?来看专业律师解答-全球视讯
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节假日公司强迫员工加班的行为违法吗?根据我国《劳动法》相关规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。我国《劳动合同法》规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。也就是说,员工有拒绝节假日加班的权利。
来源:@央视网 编辑:牛中振
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